Vollzeit (40 Std.) / Einsatz erfolgt in Flexibler Arbeitszeit

 

Aufgabe + Herausforderungen 

  • Leitung und Weiterentwicklung des Logistik-Kompetenz Teams mit über 100 Mitarbeitenden und deren Gruppenleitern am Standort Maulburg innerhalb des E+H-weiten globalen Netzwerkes
  • Verantwortung für die Bereiche Wareneingang, Lagerwirtschaft, Kommissionierung, Verpackung, innerbetrieblicher Transport, Versand und Zollwirtschaft
  • Entwickeln von Konzepten zur Optimierung der im Logistikbereich notwendigen Prozesse und eingesetzten Lager- und IT-Systeme 
  • Mitgestaltung und Erfahrungsaustausch innerhalb des globalen Logistiknetzwerks der Endress+Hauser Gruppe 
  • Verantwortung für die Bestandsführung und das Durchführen von Inventuren
  • Führung, Motivation und Entwicklung der unterstellten Mitarbeiter / innen

 

Qualifikation + Profil 

  • Abgeschlossenes Studium Logistikmanagement, Maschinenbau, Wirtschaftsingenieur oder Betriebswirtschaft
  • Mehrjährige Berufserfahrung in der Logistik, idealerweise im B2B-Umfeld
  • Mindestens 3 Jahre Führungserfahrung in vergleichbarer Aufgabe
  • Erfolgreiche Projekterfahrung im Bereich Logistik, vorzugsweise in der Lagerautomatisierung
  • Ausgeprägte analytische Fähigkeiten, konzeptionelles Denken und kommunikative Fähigkeiten.
  • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse sowie eine hohe IT-Affinität.
  • Sichere EDV-Kenntnisse in MS Office und logistischer Software, insbesondere SAP ECC (Module MM / SD / WM) und SAP EWM

 

Vorteile + Zusatzleistungen 

  • Wir bieten die Sicherheit und Perspektiven eines international tätigen Familienunternehmens
  • Die bessere Vereinbarkeit von Privatleben und Beruf unterstützen wir zum Beispiel durch flexible Arbeitszeiten, Kinder-Ferienbetreuung und bezahlte Freistellungstage für bestimmte Lebenssituationen
  • Je nach Tätigkeit kann anteilig mobil gearbeitet werden
  • Sie profitieren von einer Beteiligung am Unternehmenserfolg sowie Zuwendungen bei besonderen Anlässen
  • Wir fördern Sie mit einer Auswahl von über 900 internen Trainings und weiteren Entwicklungsmöglichkeiten
  • Wir bieten eine betriebliche Altersversorgung, zahlreiche interne Gesundheitskurse, eine abwechslungsreiche Auswahl im Betriebsrestaurant sowie die Möglichkeit, bis zu zwei Jobräder zu leasen

 

Kontakt + Bewerbung 
Wir freuen uns auf Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen, unter Angabe Ihres Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung, über unser HR Jobportal unter www.endress.com/career. Ansprechpartner für Ihre Bewerbung ist Christof Schröder.

 

#LI-EM1