Bei Endress+Hauser geschieht Fortschritt durch Zusammenarbeit. Ob bei der Innovation und Umsetzung neuer Technologien im Team, der Entwicklung fortschrittlicher Geräte oder der Stärkung wichtiger Beziehungen zu verschiedenen globalen Industrien: Unsere Arbeit basiert darauf, vertrauensvolle Beziehungen aufzubauen, die allen helfen, erfolgreich zu sein. Als familiengeführtes Unternehmen schauen wir über kurzfristige Ziele hinaus und arbeiten daran, eine zukunftsorientierte Vision für unsere Mitarbeitenden, unsere Kunden und die Welt im Allgemeinen zu schaffen.

Wir suchen eine/n Project Manager Facility Maintenance & Services, um unser Team in Weil am Rhein zu ergänzen und gemeinsam mit uns nachhaltige, innovative Lösungen zu entwickeln und unsere Facility-Services voranzutreiben.

Worum geht es bei der Rolle?

Sind Sie ein Koordinationstalent und lieben es, den Überblick über viele Projekte zu behalten? Haben Sie ein Auge für Details, aber auch den Mut für das große Ganze? Sie packen die Probleme gerne selbst an und lösen diese an Ort und Stelle? Und vor allem: Suchen Sie eine spannende Herausforderung, bei der Sie maßgeblich zur Effizienz und Nachhaltigkeit unserer Standorte beitragen können? Dann könnte diese Rolle perfekt für Sie sein. Sie sind der zentrale Dreh- und Angelpunkt, wenn es um die Organisation unserer haustechnischen Services, Instandhaltung und Facility-Projekte geht.

Welche Aufgaben werden Sie übernehmen?

• Zentrale Erfassung, Koordination und Überwachung aller anfallenden haustechnischen Serviceleistungen sowie Sanierungs-, Instandhaltungs-, Reinigungs-, Wartungs- und Reparaturmaßnahmen und die damit verbundene Einsatzplanung der internen und externen Ressourcen für den Standort Weil am Rhein und 10 Vertriebsbüros
• Organisation, Lenkung und Überprüfung der zuständigen externen Dienstleister
• Koordination von Umzügen an allen Standorten, verbunden mit gelegentl. Reisetätigkeit
• Betreuung eines CAFM-Systems mit Störungsmanagement, Wartungs- und Ticket-System
• Projektleitung bei Umbau- und Renovierungsprojekten in Zusammenarbeit mit externen Fachplanern sowie internen Fachabteilungen
• Aufbau einer rechtskonformen Anlagendokumentation und Verwaltung von Wartungs- und Serviceberichten
• Kontrolle, Prüfung und Statistikauswertung von Reparatur-, Wartungs- und Investmentkosten

Was erwarten wir von Ihnen?

• Techniker oder Meister für Wartungs- und Instandhaltungstechnik, Elektrotechnik oder vergleichbare Fachrichtung mit mehrjähriger Berufserfahrung im Bereich der Gebäude- und/oder Anlageninstandhaltung
• Fachkenntnisse in der Angebotsauswertung und Überwachung der Auftragsdurchführung im Facility Management Bereich
• Kenntnisse im Umgang mit CAFM-System (wünschenswert Waveware) und Erfahrungen im Projektmanagement runden Ihr Profil ab
• Sie sind geprägt durch Koordinations- und Organisationsstärke und praktizieren eine Hands-on Mentalität 
• Ausgeprägtes Kostenbewusstsein sowie sicheres kommunikatives Auftreten gegenüber Kunden und Lieferanten zeichnen Sie aus
• Sie bringen eine Bereitschaf für gelegentliche Not-Einsätze außerhalb der regulären Dienstzeit mit

Was können Sie von uns erwarten?

• Ein familiengeführtes, sehr engagiertes Unternehmen mit einer nachhaltigen Vision, das Wert auf Teambuilding-Aktivitäten zur Stärkung des Zusammenhalts legt
• Neben bezahlten Freistellungstagen, z.B. zur Pflege von Angehörigen, wird Familien- und Sozialberatung sowie Angebote und finanzielle Zuschüsse für die Kinderbetreuung und Gesundheitsvorsorge geboten
• Ein attraktives Gehaltspaket inkl. Beteiligung am Unternehmenserfolg, betriebliche Altersvorsorge, Gruppenunfallversicherung und beste Konditionen für die private Vorsorge
• Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, sowohl in modernen Büros als auch mobil zu arbeiten. Zusätzlich zu 30 Tagen Jahresurlaub kann eine weitere Urlaubswoche gegen Entgelt umgewandelt werden
• Förderung des lebenslangen Lernens mit vielfältigen Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten, die von E-Learning und internem Wissenstransfer bis zu persönlichen Entwicklungsmaßnahmen reichen
• Mitarbeitende werden durch das Deutschlandticket oder einen Mobilitätszuschuss unterstützt. Zudem besteht die Möglichkeit des Jobrad-Leasings

Wie bewerben Sie sich? 

Um sich zu bewerben, bitten wir Sie, Ihre Unterlagen auf unserer Karriereseite hochzuladen. Bewerbungen, die uns per E-Mail zugesandt werden, können aufgrund von Datenschutzbestimmungen leider nicht berücksichtigt werden.