Worum geht es in dieser Rolle?
Als Marketing Communication Manager sind Sie gemeinsam mit der 10-köpfigen Abteilung Marketing Kommunikation dafür zuständig, unsere Produkte in zielgruppenspezifischen Kommunikationsmaßnahmen aufzubereiten und in integrierten Kampagnen über Online und Offline Kanäle auszuspielen. Unser Ziel ist es, nachhaltig zum Erfolg von Endress+Hauser beizutragen.
Aufgabe + Herausforderungen
Konzipieren und verwirklichen Sie innovative Kampagnen und Kommunikationsmaßnahmen, um den Vertrieb in der Leadgenerierung im B2B Umfeld zu unterstützen
Entwickeln Sie die Online-Marketingmaßnahmen kontinuierlich weiter (z.B. E-Mail Marketing, Social Media Marketing, SEO, etc.)
Bewerten und optimieren Sie laufende Kampagnen und Maßnahmen anhand von Webanalyse-Daten
Sie übernehmen die Kostenkalkulationen, Budgetüberwachung, Erfolgsmessung sowie das Reporting anhand von KPI
Arbeiten Sie eng mit internen und externen Stakeholdern zusammen und übernehmen Sie die Beauftragung und Steuerung von Dienstleistern und Agenturen
Qualifikation + Profil
Erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium (z.B. Marketing, Kommunikation, Medienwirtschaft oder Werbung) oder eine vergleichbare abgeschlossene Berufsausbildung
Breites fachliches und technisches Wissen in den Bereichen integriertes Marketing und Campaigning
Erfahrung in der Nutzung und Ausgestaltung von Marketing-Automation Systemen (Eloqua) und sicherer Umgang mit MarTech Stack Systemen (CMS, CRM, MAM …) sind von Vorteil
Kreativität und gutes Gespür für neue Themen und kundenorientierte Kommunikation, Stilsicherheit im Verfassen von deutschen Texten
Spaß an der Ausgestaltung und Optimierung moderner Marketing Kommunikationsmaßnahmen in Owned, Paid und Earned Media
Sehr gute Kommunikations-, Präsentations- und Organisationsfähigkeiten
Erfahrung in der Steuerung von externen Dienstleistern
Der Arbeitsort ist bevorzugt in Weil am Rhein, er kann bei Bedarf in einem unserer Vertriebsstandorte (Hamburg, Hannover, Berlin, Ratingen, Frankfurt, Stuttgart, München) sein.
Vorteile und Zusatzleistungen
Sicherheit eines international tätigen Familienunternehmens
Umfangreiches Weiterbildungsangebot
Betriebliche Altersvorsorge und Gesundheitsmanagement
Flexible Arbeitszeiten
Interessante Angebote zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf