Bei Endress+Hauser geschieht Fortschritt durch Zusammenarbeit. Ob bei der Innovation und Umsetzung neuer Technologien im Team, der Zusammenarbeit in der Entwicklung neuer Geräte oder der Stärkung wichtiger Beziehungen zu verschiedenen globalen Industrien: Unsere Arbeit basiert darauf, vertrauensvolle Beziehungen aufzubauen, die allen helfen, erfolgreich zu sein. Als familiengeführtes Unternehmen schauen wir über kurzfristige Ziele hinaus und arbeiten daran, eine zukunftsorientierte Vision für unsere Mitarbeitenden, unsere Kunden und die Welt im Allgemeinen zu schaffen.
Wir suchen eine/n Vertriebsmitarbeiter/in im Innendienst, um unser Team zu ergänzen und unsere Kundenbeziehungen weiter zu stärken. Sie werden eine Schlüsselrolle dabei spielen, technische Lösungen zu entwickeln und unsere Kunden aktiv zu betreuen.
Worum geht es bei der Rolle?
Haben Sie eine Leidenschaft für Technik und Vertrieb? Möchten Sie unsere Kunden mit maßgeschneiderten Lösungen begeistern? Sind Sie bereit, unsere Verkaufsstrategien aktiv umzusetzen und zu verbessern? Dann ist diese Rolle genau das Richtige für Sie! Als Inside Technical Sales Manager sind Sie der zentrale Ansprechpartner für unsere Potenzialkunden und tragen maßgeblich zum Erfolg unseres Unternehmens bei.
Welche Aufgaben werden Sie übernehmen?
Sie werden:
Als zentraler Ansprechpartner die telefonische Beratung und aktive Betreuung unserer Potenzialkunden übernehmen.
Gezielte technische Lösungen erarbeiten und die Angebotserstellung in SAP und Salesforce CRM übernehmen.
Durch die aktive Angebotsverfolgung die Bindung unserer Potenzialkunden festigen und unseren Umsatz weiter ausbauen.
Technische sowie kommerzielle Fragen in Angeboten und Aufträgen klären und diese mit der Auftragsabwicklung abschließen.
Neben dem operativen Tagesgeschäft auch Prozessverbesserungen zur Erhöhung der Kundenzufriedenheit gestalten und die vorgegebenen Verkaufsstrategien umsetzen.
Was erwarten wir von Ihnen?
Sie:
Haben eine abgeschlossene technische Ausbildung oder Studium (z. B. Techniker, Meister oder Ingenieur) im Bereich Automatisierungs-, Elektro-, MSR-Technik oder Vergleichbares.
Verfügen über Fachkenntnisse in der Prozess-, Mess- und Regeltechnik.
Bringen hohe verkäuferische Motivation und Begeisterung für den proaktiven Vertrieb mit.
Ihre Arbeitsweise zeichnet sich durch sicheres und selbstständiges, kommunikatives, kunden- und zielorientiertes Auftreten aus.
Arbeiten gerne verantwortungsvoll und teamorientiert.
Verhandlungssicheres Deutsch rundet Ihr Profil ab.
Was können Sie von uns erwarten?
Wir sind ein familiengeführtes, sehr engagiertes Unternehmen mit einer nachhaltigen Vision, das Wert auf Firmenevents und Teambuilding-Aktivitäten zur Stärkung des Zusammenhalts legt.
Neben bezahlten Freistellungstagen, z.B. zur Pflege von Angehörigen, bieten wir Familien- und Sozialberatung sowie Angebote und finanzielle Zuschüsse für die Kinderbetreuung und Gesundheitsvorsorge.
Wir bieten ein attraktives Gehaltspaket inkl. Beteiligung am Unternehmenserfolg, betriebliche Altersvorsorge, Gruppenunfallversicherung und beste Konditionen für die private Vorsorge.
Unsere Mitarbeitenden genießen flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, sowohl in unseren modernen Büros als auch mobil zu arbeiten. Zusätzlich zu 30 Tagen Jahresurlaub kann eine weitere Urlaubswoche gegen Entgelt umgewandelt werden.
Wir fördern das lebenslange Lernen unserer Mitarbeitenden mit vielfältigen Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten, die von E-Learning und internem Wissenstransfer bis zu persönlichen Entwicklungsmaßnahmen reichen.
Mitarbeitende werden durch das Deutschlandticket oder einen Mobilitätszuschuss unterstützt. Zudem besteht die Möglichkeit des Jobrad-Leasings.
Wie bewerben Sie sich?
Um sich zu bewerben, bitten wir Sie, Ihre Unterlagen auf unserer Karriereseite hochzuladen. Bewerbungen, die uns per E-Mail zugesandt werden, können aufgrund von Datenschutzbestimmungen leider nicht berücksichtigt werden.